Минтруд сообщил, что четырёхдневная рабочая неделя может применяться при условии, что этот формат устраивает и сотрудников, и работодателей.
В ведомстве подчеркнули, что важно сохранять баланс интересов работников и бизнеса при переходе на новую модель организации труда.
